近日,華潤啤酒正式發(fā)布2022社會(huì)責(zé)任報(bào)告,連續(xù)十一年堅(jiān)守可持續(xù)發(fā)展與社會(huì)責(zé)任,以“釀造美好生活”為理念,展現(xiàn)出在環(huán)境、社會(huì)和公司治理(ESG)方面所取得的成績。這也是繼上半年發(fā)布ESG報(bào)告后,華潤啤酒再次向社會(huì)展示其在堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展和社會(huì)責(zé)任方面的堅(jiān)定決心與卓越實(shí)踐。
報(bào)告中,華潤啤酒通過“價(jià)值釀造”“匠心釀造”“綠色釀造”“活力釀造”“合作釀造”“和諧釀造”六大章節(jié),全面展示了在可持續(xù)發(fā)展和社會(huì)責(zé)任方面的實(shí)踐成果。同時(shí),報(bào)告還通過“打造科技引擎,賦能高質(zhì)量”“做有文化的啤酒,傳承中國釀酒文化”兩大專題,詳細(xì)展現(xiàn)了華潤啤酒在引領(lǐng)中國酒業(yè)發(fā)展方面的初心與實(shí)力。
合作釀造 美好共贏
共促行業(yè)發(fā)展
多年來,華潤啤酒持續(xù)推動(dòng)責(zé)任供應(yīng)鏈建設(shè),加強(qiáng)供應(yīng)商管理,大力扶持產(chǎn)業(yè)鏈上下游合作伙伴,帶動(dòng)合作伙伴共同成長,與價(jià)值鏈和行業(yè)伙伴互利共贏,開放合作,共促行業(yè)發(fā)展。這也是公司的重要使命。
如在啤酒原料領(lǐng)域,面對我國啤酒大麥過度依賴進(jìn)口的現(xiàn)狀,華潤啤酒與中國酒業(yè)協(xié)會(huì)共同發(fā)起并組織產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)、科研院所/大學(xué)等共同溝通交流,建立合作聯(lián)盟和共商共創(chuàng)機(jī)制。在資金、應(yīng)用和標(biāo)準(zhǔn)制定等方面支持整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈的完整打造,形成有中國特色的啤酒大麥產(chǎn)業(yè)鏈體系。
此外,華潤啤酒作為國麥振興的“推動(dòng)者”,攜手國家大麥青稞產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系、呼倫貝爾農(nóng)墾集團(tuán)、春蕾麥芽有限公司等機(jī)構(gòu)、企業(yè)聯(lián)合發(fā)起“國產(chǎn)啤麥品質(zhì)提升及標(biāo)準(zhǔn)化種植質(zhì)量保障體系研究”項(xiàng)目,引領(lǐng)啤酒行業(yè)國產(chǎn)啤麥實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化種植,為提升國產(chǎn)啤麥品質(zhì)做出了實(shí)質(zhì)性貢獻(xiàn),助力中國啤酒產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
綠色釀造 美好環(huán)境
建設(shè)和諧共生現(xiàn)代化
綠色工廠是《中國制造2025》所要求的“綠色制造體系建設(shè)”的重要內(nèi)容之一,是《國務(wù)院關(guān)于加快建設(shè)健全綠色低碳循環(huán)發(fā)展經(jīng)濟(jì)體系的指導(dǎo)意見》指示要重點(diǎn)推進(jìn)的工作。在綠色釀造方面,華潤啤酒積極推動(dòng)下屬企業(yè)參加綠色工廠創(chuàng)建活動(dòng),推動(dòng)企業(yè)綠色低碳轉(zhuǎn)型。工業(yè)和信息化部發(fā)布2022年度綠色制造名單,華潤啤酒(武漢)有限公司入選國家級綠色工廠。另外,華潤啤酒(河南)有限公司、華潤啤酒(四川)有限責(zé)任公司和華潤啤酒(黔南)有限公司三家工廠獲得省級綠色工廠稱號。
為助力實(shí)現(xiàn)“碳達(dá)峰”“碳中和”目標(biāo),華潤啤酒持續(xù)提升綠色管理能力,通過在聽裝包裝線上運(yùn)用專項(xiàng)節(jié)碳技術(shù)、研發(fā)輕量玻瓶、推進(jìn)包裝物輕量化、持續(xù)推進(jìn)易拉罐替代玻瓶等多種方式,減少碳排放,使能耗控制達(dá)到國際領(lǐng)先水平。此外,公司還研發(fā)了綠色高性能PET啤酒包裝和再生鋁質(zhì)易拉罐等新型綠色包裝材料和產(chǎn)品。
據(jù)了解,華潤啤酒研發(fā)的輕量化啤酒瓶單位容量制品能耗降低約30%,綠色高性能PET啤酒包裝相比可回收玻璃瓶水耗可節(jié)約90%,蒸汽消耗節(jié)約60%,再生鋁制易拉罐中再生鋁錠制作過程的碳排放量僅占原生鋁錠加工的11.3%。這些舉措不僅有助于降低生產(chǎn)過程中的碳排放,還有利于降低運(yùn)輸費(fèi)用和減少環(huán)保壓力。
除了在綠色包裝上加大研發(fā)投入,華潤啤酒將“環(huán)境友好”的理念貫穿于包括生產(chǎn)管理在內(nèi)的全價(jià)值鏈運(yùn)營中。通過細(xì)化回收瓶標(biāo)準(zhǔn)、回收瓶質(zhì)量延伸管理、毛細(xì)血管式快速回瓶渠道、創(chuàng)新聚丙烯箱代替袋裝回瓶等多重舉措,加強(qiáng)物資循環(huán)利用,降低啤酒瓶生產(chǎn)所造成的能耗浪費(fèi),并不斷推動(dòng)供應(yīng)商共同為社會(huì)綠色發(fā)展獻(xiàn)力量。2022年,華潤啤酒危險(xiǎn)廢物處置率88.3%,COD排放量(自然水體)同比下降79.0%,一級固體廢物綜合利用率達(dá)99.6%。
匠心價(jià)值釀造 美好品質(zhì)發(fā)展
交出華潤啤酒答卷
在產(chǎn)品品質(zhì)方面,華潤啤酒以“3+3+3”戰(zhàn)略為引導(dǎo),以“決戰(zhàn)高端,質(zhì)量發(fā)展”為目標(biāo),推進(jìn)酒類多元化布局,不斷豐富高端品牌矩陣,做強(qiáng)“啤白雙賦能模式”,銳意進(jìn)取,交出啤酒新世界的華潤啤酒答卷。
2022年,華潤啤酒總銷量1109.6萬千升,次高檔及以上啤酒銷量達(dá)210.2萬千升,同比增長12.6%。公司實(shí)現(xiàn)了綜合營業(yè)額352.63億元人民幣的業(yè)績增長,并榮獲2021年度華潤集團(tuán)經(jīng)營利潤改善獎(jiǎng)、《機(jī)構(gòu)投資者》2022年度亞洲最佳管理團(tuán)隊(duì)七項(xiàng)大獎(jiǎng)、第八屆香港投資者關(guān)系大獎(jiǎng)十三項(xiàng)大獎(jiǎng)和《IR Magazine》獎(jiǎng)項(xiàng)2022年大中華地區(qū)三項(xiàng)大獎(jiǎng)。
同時(shí),華潤啤酒始終堅(jiān)持質(zhì)量第一的原則,致力于為客戶提供超越期待的極致產(chǎn)品與服務(wù)體驗(yàn)。為實(shí)現(xiàn)一個(gè)工廠式管理,達(dá)到卓越制造,華潤啤酒打造了完善的質(zhì)量管理體系,開展全過程質(zhì)量管控,以確保每一瓶酒大放光彩。2022年,華潤啤酒產(chǎn)品出廠合格率100%、政府部門抽檢合格率100%、客戶投訴反饋的處理解決率達(dá)96%。
活力釀造 美好成長
幫助員工成就自身價(jià)值
在員工關(guān)懷方面,華潤啤酒致力于為員工打造事業(yè)家園。堅(jiān)持以人為本,以提升員工幸福感為己任,為員工創(chuàng)建健康安全的工作環(huán)境,營造公平公正的成長氛圍,全方位構(gòu)筑人才發(fā)展平臺,促進(jìn)員工與公司共同成長,幫助員工成就自身價(jià)值。
具體而言,華潤啤酒保障每一位員工的權(quán)益,奉行平等、非歧視的勞動(dòng)用工政策,反對一切形式的強(qiáng)迫勞動(dòng)。同時(shí),公司還十分關(guān)注員工的健康與安全管理工作,2022年投入專項(xiàng)資金5285萬元用于安全生產(chǎn)和應(yīng)急演練工作,安全培訓(xùn)覆蓋近6萬名員工,全方位守護(hù)員工身心健康。
此外,華潤啤酒珍視每一位員工的價(jià)值,基于“3+3+3”戰(zhàn)略和“人才致勝引領(lǐng)變革”的人力資源策略,緊密落實(shí)華潤集團(tuán)“四個(gè)重塑”,有效踐行“從業(yè)務(wù)中來,到業(yè)務(wù)中去”的學(xué)習(xí)理念,打造全方位的人才培養(yǎng)體系,創(chuàng)新提煉出有華潤啤酒特色的、適配企業(yè)戰(zhàn)略的組織學(xué)習(xí)方法論和人才培養(yǎng)機(jī)制,如“訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合五位一體”方法論、“1+1+1業(yè)培聯(lián)動(dòng)”機(jī)制等,打造出“領(lǐng)軍人才”“兩個(gè)風(fēng)火輪”“混天綾”等一批契合公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展的優(yōu)秀人才培養(yǎng)項(xiàng)目,為員工搭建成長平臺。
和諧釀造 美好希望
鋪筑萬家幸福路
作為國內(nèi)領(lǐng)先的啤酒企業(yè),華潤啤酒積極履行社會(huì)責(zé)任,在實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展的同時(shí),充分發(fā)揮自身資源和優(yōu)勢,積極參與社區(qū)建設(shè),深耕公益事業(yè),助力鄉(xiāng)村振興,參與社會(huì)服務(wù)、愛心捐贈(zèng)等公益活動(dòng),樹立負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)形象,以真情和真心鋪筑萬家幸福路。
在鄉(xiāng)村振興方面,華潤啤酒將鞏固脫貧攻堅(jiān)的成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接,持續(xù)推動(dòng)對口幫扶工作。通過“因地制宜、因人施策”的幫扶策略,公司助力當(dāng)?shù)卮迕衩撠氈赂弧H缭谖鞑氐貐^(qū),華潤啤酒就積極響應(yīng)政府號召,派駐駐村隊(duì)員開展定點(diǎn)幫扶工作,探索出一套切實(shí)可行的脫貧致富路。
華潤啤酒還積極參與社會(huì)服務(wù)和公益活動(dòng)。2022年,公司對外捐贈(zèng)支出83.84萬元,用于支持社會(huì)公益事業(yè)的發(fā)展。此外,公司還組織員工積極參與志愿服務(wù)行動(dòng),為社會(huì)公益事業(yè)貢獻(xiàn)力量。數(shù)據(jù)顯示,公司全年參與公益慈善項(xiàng)目34個(gè),志愿者服務(wù)2194人次,志愿者服務(wù)時(shí)長7836小時(shí)。
大道至簡、實(shí)干為要。每個(gè)成績的背后都承載著華潤啤酒推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的決心。在未來,華潤啤酒仍將與每一個(gè)“雪花人”一起踐行可持續(xù)發(fā)展,積極履行社會(huì)責(zé)任,以真情和真心樹立負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)形象,續(xù)寫更多的雪花事跡,加快建設(shè)世界一流企業(yè),引領(lǐng)中國酒類產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
(CIS)
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