大股東征集投票權(quán)反對管理層 梅雁吉祥股權(quán)爭斗再升溫

    時(shí)隔一年，梅雁吉祥的股權(quán)爭斗再度升溫。

    4月17日，梅雁吉祥發(fā)布公告稱，公司股東煙臺(tái)中睿受其一致行動(dòng)人中科中睿、世祖元朔一號、元朔二號、世祖量化對沖18號（合稱“中睿方”）持有梅雁吉祥的委托作為征集人，就即將于4月30日召開的股東大會(huì)審議的部分議案征集投票權(quán)，反對溫增勇等擔(dān)任董事，反對黃平娜等擔(dān)任監(jiān)事，反對董監(jiān)高的薪酬標(biāo)準(zhǔn)。

    從擔(dān)任董事、監(jiān)事的候選人名單來看，中睿方的態(tài)度頗為鮮明，即支持其提名的5名非獨(dú)立董事、3名獨(dú)立董事及4名監(jiān)事，除此以外的候選人悉數(shù)反對。

    4月9日，同屬中睿方的中?？毓稍谖⒉┥习l(fā)布消息，喊出“為了梅雁吉祥再次輝煌，上市公司必須做出改變”，并號召中小股東為其提名的董事、監(jiān)事投票。

    資料顯示，中睿方合計(jì)持有梅雁吉祥的股份數(shù)量為1.05億股，占公司總股本的5.53%，為上市公司的最大持股方。

    至于表決理由，中睿方提到了對梅雁吉祥當(dāng)前業(yè)績的表現(xiàn)不滿。數(shù)據(jù)顯示，公司2018年實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤為2189.31萬元，與上年同比減少81.95%。

    事實(shí)上，這已不是中睿方第一次向梅雁吉祥的管理層“發(fā)難”。2018年初，中睿方曾舉牌梅雁吉祥，并在當(dāng)年4月份向上市公司發(fā)函，要求在年度股東大會(huì)上增加臨時(shí)提案，調(diào)整非獨(dú)立董事、監(jiān)事的薪酬標(biāo)準(zhǔn)。

    彼時(shí)，中睿方表示，梅雁吉祥“目前的薪酬體系完全脫離了公司業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際，沒有與公司業(yè)績掛鉤，助長了管理層的人浮于事，嚴(yán)重?fù)p害了全體股東的利益，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行調(diào)整”。這一臨時(shí)提案未能獲得梅雁吉祥董事會(huì)的認(rèn)可。后者認(rèn)為，公司經(jīng)營未發(fā)生重大變化，彼時(shí)的董事、監(jiān)事未出現(xiàn)明顯失職行為，故不予向股東大會(huì)提交該議案。此后，中睿方與梅雁吉祥管理層又進(jìn)行了一輪爭鋒，但未能決出結(jié)果。

    此次中睿方再次“發(fā)難”，正是選在梅雁吉祥新一屆董事會(huì)換屆選舉之前，意圖在此次董事會(huì)換屆中調(diào)整管理層薪酬，甚至減少現(xiàn)任管理層一方在董事會(huì)中的占比。

    中睿控股在微博上表示，“向梅雁吉祥34萬股東問好！我們中睿來晚了，是因?yàn)槲覀冃枰攀匾荒陜?nèi)不能作為的舉牌承諾！”或這意味著，中睿方此次征集投票權(quán)，已經(jīng)做好了準(zhǔn)備。只是，股權(quán)爭斗將以何種結(jié)果收場？中小股東能否從中受益？這些問題都有待進(jìn)一步觀察。